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Il Ministero del Lavoro, della Salute e delle Politiche Sociali, con Nota n.31 del 20 Marzo 2009 si è espresso in merito alla possibilità di sospensione del congedo parentale per godere del permesso retribuito per gravi motivi.

Nella nota, viene specificato che si considera legittima la sospensione del congedo parentale nei casi in cui l’interessato chieda di poter usufruire dei tre giorni di permesso retribuiti, a causa dell’insorgenza di una malattia al figlio di età compresa tra i 3 e gli 8 anni, documentata e comprendente il requisito di “grave motivo”.

Ciò è stato deciso in quanto, in questo caso, viene riconosciuto al lavoratore un trattamento di maggior favore dal punto di vista economico rispetto alla fruizione di un permesso non retribuito o parzialmente non retribuito.

Da Studio Ciocioni   la notizia qui

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